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        持續提升質量意識,質量在我心中—長安制藥2018質量文化月系列活動

        發布:2018-11-30 | 來源:本站 | 瀏覽:4357

        為了貫徹長安“生命所托,質量至上”的質量方針,增強全員質量意識,提升公司質量管理水平,從十月初開始,長安制藥陸續開展了2018年質量文化月系列活動。各個部門緊緊圍繞質量文化月活動主題制定了屬于自己的口號,在公司營造濃厚的質量文化氛圍。

        01質量文化月啟動

        九月底,汪總及部門負責人召開了2018長安制藥質量文化月啟動會議,會議上,汪總強調各部門要加強所有員工的工作質量和產品質量意識,落實管理行為制度,進行生產流程再造,提高人員質量意識,從上至下徹底貫徹落實質量文化。

        02質量文化月板報比賽

        在此次比賽中,共8個小組圍繞“不忘技術初心,牢記質量使命,共筑長安美好未來”為主題進行了板報設計,最后經過投票,無菌制劑車間所設計的板報脫穎而出。

        03質量文化月征文與演講比賽

        本次質量文化月征文主題為“持續提升質量意識,質量在我心中”,共收到45篇征文,最后由質量月領導小組選出十篇優秀征文。其中,產品制造部抗腫瘤藥原料合成車間陳武錦憑借文章《質量—我制藥之旅的導向》奪得質量文化月征文比賽標兵。這些優秀征文都在公告欄進行張貼展示,以便大家能夠參考閱讀,讓質量文化更加深入人心。

        在演講比賽中,物料管理部經理林冠丹獲得了質量文化月演講比賽標兵。她所演講的《提升質量意識之淺談》博得滿堂喝彩。
         
        最后,抗腫瘤藥原料合成車間獲得“征文/演講比賽組織紅旗班組”稱號。
        04質量專項檢查活動
        此項活動由質量審計科牽頭,負責項目的選題、制定審計方案,具體方案包括資料審核和現場確認。最終,驗證部獲得質量專項檢查活動“執行紅旗班組”稱號,質量控制部獲得“執行進步班組”稱號。
         
        05質量意識改善(提升)立項執行
        質量意識是一個企業從領導決策層到每一個員工對質量和質量工作的認識和理解的程度,這對質量行為起著極其重要的影響和制約作用。此次質量意識改善(提升)立項執行項目中,質量保證部現場組、質量控制部理化組獲得“執行紅旗班組”稱號,無菌制劑車間的王獻龍和驗證部的梁威則獲得“質量意識改善(提升)立項執行標兵”稱號。
         
        總結大會
        11月29日下午,長安制藥2018年質量文化月“生命所托 質量至上”主題演講會暨總結大會順利召開,公司副總經理常新亮對組織及積極參與此次活動的部門、人員表示感謝,他強調,此次質量文化月活動為全員灌輸質量意識,提升公司質量管理水平起到了積極有效的作用。質量文化月雖然暫時告一段落,但是質量意識要常抓不懈,要把質量文化融入血液,生產高質量藥品,做高質量工作,打造高品質公司!

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